No hay escasez de oportunidades de educación en línea disponibles. Algunos están realmente revolucionando el modelo educativo y otros están más cerca de las estafas de entrenamiento pagado. El mayor éxito ha sido glorificado con los canales de YouTube que permiten a los usuarios con conocimientos para grabar lecciones que cualquiera puede ver para aprender a tocar un instrumento o usar cierto software.
MIT Open Courseware
Academia Código (Conocido en inglés como Code academy)
Nivel educativo : Profesor Particular / Hands-On Learning
Facilidad de uso : Fácil
Tema Rango : Específico (Programación)
Academia Código fue uno de los primeros sitios web para "enseñarte a ti mismo a codificar" que sigue la corriente principal y sigue siendo uno de los mejores y más fáciles de usar. Su contenido simple, accesible combinado con su interfaz limpia, instrucción práctica y el ritmo autoguiado puede enseñar a un usuario completamente no técnico cómo iniciar la codificación.
Skillset.com
Nivel Educativo : Profesional
Facilidad de uso : Fácil
Rango Tema : específico (exámenes de práctica de certificación gratuito)
Skillset.com proporciona pruebas de entrenamientos libres, simulados y estudiar las preguntas para una variedad de exámenes de certificación profesional. El sitio está dividido en áreas de certificación, que se subdividen en habilidades específicas. Cada área temática tiene miles de preguntas prácticas únicas que se pueden tomar en un examen simulado que los usuarios puedan probarse a sí mismos sin fin, sin repetir las preguntas. La parte más innovadora de Skillset es su motor de pruebas de predicción que realiza un seguimiento del progreso de un usuario al tomar exámenes de práctica.
Alison.com
Nivel Educativo : Profesional
Facilidad de uso : Moderado
Tema Rango : Amplio (Videos de entrenamiento corporativos)
Alison.com está orientado a hacer la formación corporativa mejor. Su gran colección de videos y lecciones cubren una gama de temas de educación continua, a partir de las evaluaciones de escritura simples a la programación de computadoras. El sitio cuenta con una amplia biblioteca de cursos enfocados-TI. Alison.com proporciona las lecciones básicas de formación de habilidades que pueden ser difíciles de encontrar, pero que son de gran valor para alguien que quiera cambiar de carrera.
Degreed
Nivel Educativo : auto-dirigida
Facilidad de uso : Moderado
Rango Tema : Ancha (Grabación de su conocimiento)
Degreed proporciona una manera completamente diferente de ver la educación. Profesionales técnicos leen blogs, publicar en foros y estudiar literatura de la industria con el fin de mantenerse en la cima del juego. Degreed cree que todo lo que se aprende debe ser registrado y su sitio ofrece un lugar singular para que usted mantenga todo. El objetivo es que con el tiempo, si usted es diligente, puede proporcionar una imagen infinitamente más vasta y precisa de "lo que sabe" de lo que un solo pregrado lo hace. Aprende cosas en todas partes y Degreed le ayuda a decirle a la gente.
Damn Vulnerable Web Application (DVWA)
Nivel Educativo : Hands-On Learning
Facilidad de uso : Difícil
Tema Rango : Específico (PHP, Seguridad)
La aplicación Damn Vulnerable Web App, es una aplicación web que es muy vulnerable, en especial a las violaciones de seguridad, pero también a los errores, características y otros caprichos fuera de fecha. El sitio está construido con PHP y permite tanto a los diseñadores como a los expertos en seguridad para descargar, ejecutar y atacar (o fijar) esta solicitud como si se tratara de un sitio real. No hay manera de aprender como hacerlo de verdad. El beneficio obvio es para profesionales de la seguridad.
StackExchange
Nivel Educativo : De colega a colega
Facilidad de uso : Moderado
Tema Rango : generales (Foros Abrir Técnicas)
StackExchange es un foro abierto para los cientos de temas técnicos como la ingeniería, desarrollo web y programación de la red. Temas de TI como seguridad de la información, revisión de código y otros están activos en StackExchange. Una conversación en curso es a veces la mejor herramienta de aprendizaje de todos.
Formación de TI gratuito
Nivel Educativo : auto-dirigida
Facilidad de uso : Moderado
Tema Rango : Específico (certificaciones TI)
ITFreeTraining.com es uno de los sitios más nuevos en la lista y si bien es un poco áspero alrededor de los bordes, lo compensa en profundidad del contenido. En este momento, los temas están limitados a algunos cursos específicos, como Windows Server y de infraestructuras de redes, pero cada curso entra en profundidad de video y material escrito, separados en docenas de temas especializados.
W3 Escuelas
Nivel Educativo : Hands-On Learning / Profesional
Facilidad de uso : Fácil
Tema Rango : Específico (Diseño Web)
Cualquiera que haya construido o editado una página web ha llegado a través de W3 Schools. Sus estándares-obedientes, basados en ejemplos tutoriales suelen estar en la parte superior de resultados de búsqueda para cualquier persona y recordarles cómo se ejecuta correctamente una entrada de CSS o línea de HTML. Sus exámenes, pruebas y cursos de actualización permiten a los usuarios probar a sí mismos que tan actualizados están de las mejores prácticas actuales.
Coursera
Nivel Educativo : Universidad
Facilidad de uso : Varía según la clase
Rango Tema : Ancha (Base de datos de clases en línea)
Coursera es una base de datos especialmente diseñada para cualquier persona en busca de un tipo específico de entorno de aprendizaje: Cursos Masivos Abiertos en línea (MOOCs). Los MOOCs siguen muy de moda entre los entusiastas de la educación de la próxima generación en el que son más comúnmente las carreras universitarias tradicionales que se ofrecen a un número ilimitado de personas, a menudo de forma gratuita. No todos los cursos en Coursera son gratuitos, pero si lo que busca es, la educación universitaria de estilo realista, incluso para temas de TI, Coursera es el mejor lugar para empezar.
En español el portal E2N (ecosistema de educación en la nube) Zalvadora a anunciado su lanzamiento de Universidad Corporativa en Abril 2015 con cursos de tecnología, finanzas y RRHH.
Artículo tomado y traducido de: